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Concetti Chiave

  • I cittadini con funzioni pubbliche hanno l'obbligo costituzionale di svolgerle con disciplina e onore, oltre a rispettare la legge.
  • Mentre i lavoratori privati devono agire con disciplina per l'interesse del datore di lavoro, i pubblici ufficiali hanno un obbligo costituzionale.
  • Prima del 1994, le norme sui comportamenti dei dipendenti pubblici erano frammentarie e non esaustive.
  • Dal 1994, con il Codice di comportamento e la legge 190/2012, c'è stata maggiore attenzione alla prevenzione della corruzione tra i dipendenti pubblici.
  • Le amministrazioni devono adottare un proprio codice di comportamento, poiché i dipendenti pubblici non sono tutti uguali.

Articolo 54 della Costituzione

Articolo 54 della Costituzione: “i cittadini cui sono affidate funzioni pubbliche hanno il dovere di adempierle, con disciplina ed onore". In generale tutti i cittadini devono rispettare la legge, ma i funzionari pubblici (tutti, compresi anche quelli onorari) devono fare qualcosa di più, devono mettere una particolare cura dell’adempimento della funzione loro affidata.
Anche i lavoratori privati devono comportarsi con disciplina e onore, ma non perché hanno un obbligo costituzionale (cosa che vale per le amministrazioni) ma per l’interesse del datore di lavoro.

Fino al 1994 poche previsioni di legge esprimevano i principi a cui deve ispirarsi il comportamento del dipendente (rispetto della costituzione e delle leggi, prevalenza dell’interesse pubblico su quello privato, ….).

Esse erano frammentarie e non esaustive. Mancava un’analitica individuazione degli obblighi e dei divieti che si riconducono ai principi costituzionali.
A partire dagli anni 90 vi è stata una maggiore attenzione al tema: legge 190/2012 in materia di prevenzione della corruzione. Già nel 1994 è stato emanato il Codice di comportamento dei dipendenti delle p.a., che deve essere consegnato a ciascun dipendente all’atto dell’assunzione. A seguito della legge del 2012 esso è stato nuovamente emanato, con qualche modifica.
Poiché i dipendenti pubblici non sono tutti uguali, la legge prevede che le singole amministrazioni adottino un proprio codice di comportamento.

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