Modello AS con NAIRU

AS Inflazione e Disoccupazione NAIRU

- di disoccupazione di equilibrio”=NAIRU: tasso di disoccupazione

Viene introdotto il “tasso

in corrispondenza del quale l’inflazione non accelera/decelera, ma rimane costante.

Curva di Phillips Originaria

- relazione inversa tra variazione dei salari

1958: Phillips mise in luce l’esistenza di una

nominali e tasso di disoccupazione. Dato che le variazioni dei P dipendono in parte da quelle

anche l’inflazione e il tasso di disoccupazione sono inversamente correlati.

dei salari,

- alta inflazione alta disoccupazione

La coesistenza di e (=stagflazione) non è però spiegabile

alla luce della teoria tradizionale di Phillips. 2 possibili spiegazioni (non alternative) sono:

Il conflitto distributivo tra lavoratori e imprenditori: spiegazione più completa.

• Le imperfezioni del mercato del lavoro.

•

- Curva di Phillips originaria (per il Regno Unito):

Asse x: disoccupazione.

• Asse y: variazione salari nominali.

• Ogni punto rappresenta un anno.

• La curva mostra valori di crescita dei salari nominali

• sempre più elevati al diminuire della disoccupazione, come

se tendesse verso ∞; la parte di curva orizzontale dimostra

come al diminuire del tasso di variazione dei salari i tassi di

disoccupazione sono sempre più elevati.

La curva incrocia un livello pari a 0 nella variazione di W

• attorno a una disoccupazione del 5%.

Modello di Concorrenza Imperfetta

- Si possono fare 3 ipotesi riguardo alla formazione della richiesta di W da parte dei lavoratori:

I lavoratori NON soffrono di illusione monetaria, quindi si interessano a w/p e non solo

• ma i lavoratori NON possono contrattare w/p,

a w (quello che diceva Friedman); perché in

concorrenza imperfetta P sono fissati dalle imprese DOPO che hanno contrattato W; ma i

lavoratori quando contrattano W non possono sapere il livello di P: quindi devono esprimere

che viene contrattato è W/l’indice generale dei prezzi atteso.

delle aspettative su P→ciò

Potere contrattuale lavoratori diminuisce all’aumentare della disoccupazione (u).

• Esiste un salario di riserva (g) al di sotto del quale il lavoratore sceglie di fare attività in

• proprio o di non lavorare. wage setting (WS).

Le 3 ipotesi si possono così formalizzare: equazione

• Se g è molto alto, tenderemo a chiedere un salario più alto.

• Relazione inversa tra i salari contrattati e u.

•

- price setting (PS):

Equazione dei P determinati da imprese in concorrenza imperfetta:

- tasso di disoccupazione

Con queste 2 possiamo ottenere il

ue: tasso in corrispondenza del quale le richieste

salariali sono compatibili con il w/p che le imprese sono

disposte a concedere. Si ottiene quando le 2 equazioni si

incontrano. A sx di ue l’inflazione aumenta, a dx diminuisce:

nell’ue l’inflazione è costante.

- Asse x: disoccupazione (u).

- Asse y: salario reale (w/p).

- Riga rossa: mark-up (profitto che va a impresa).

- Riga verde: salario lavoratore.

- Retta diagonale: WS. È una relazione inversa con u perché

se u aumenta la forza contrattuale dei lavoratori diminuisce,

e quindi il salario che può essere contrattato si abbassa.

- Qualsiasi sia W negoziato, sono le imprese a decidere quale

“fetta” va ai lavoratori e quale all’impresa, in quanto scelgono

DOPO il prezzo.

- :

Se aumenta g o la WS si sposta verso l’alto, ma la quota

che va al lavoratore è sempre la stessa perché sono le

cambia però ue, che aumenta.

imprese a scegliere i P;

- Se diminuisce z: la PS si sposta in alto, quindi quota profitti

aumenta la quota del lavoratore,

dell’azienda diminuisce, e

e si riduce ue.

- funzione dinamica dei P

Inserendo la WS nella PS si ottiene la che spiega la

dinamica di questi sulla base del comportamento delle imprese e dei lavoratori.

Dati i P attesi (Pe), il salario di riserva (g), il mark-up (z), e la produttività del lavoro

• c’è una relazione inversa tra il livello dei P e il livello di u.

(),

- Dall’equazione precedente si ricava anche la spirale prezzi-salari: es. con politica

economica espansiva, u scenderà, questo aumenterà le richieste salariali e gli imprenditori

scaricheranno questi aumenti sui P. I lavoratori rivedranno le proprie aspettative sui P, alzando

spirale prezzi salari.

ulteriormente le richieste salariali e così via: si innesca così una

- Quindi inflazione è il risultato di un conflitto distributivo: se disoccupazione è meno di

quella che dovrebbe essere, i salari aumentano, P aumentano, i salari aumentano ecc…

A sx di ue i salari e prezzi aumenteranno sempre di più.

• A dx di ue i salari e prezzi diminuiranno sempre di più.

• Soltanto in ue la crescita dei prezzi e salari non cambia: es. se è 2%, sarà sempre 2% ecc…

• (inflazione è costante, ma può essere un livello di inflazione qualsiasi, 2%, 5%, 65% ecc…).

(Nuova) Curva AS In Concorrenza Imperfetta

- Dato che u=DIS/FL=(FL-N)/FL)=1-N/FL e che Y=N, Y*=FL (prodotto potenziale), u

nuova equazione

può essere sostituito con (1-Y/Y*). In questo modo troviamo la

della funzione AS in concorrenza imperfetta:

- Asse x: reddito/produzione (Y).

- Asse y: prezzi (P).

- La posizione della AS dipende dai prezzi attesi (Pe)→se aumenta Pe, aumenta P

per ogni livello di reddito e quindi AS si sposta verso l’alto.

CONCLUSIONI:

- Tramite la PS e WS otteniamo il tasso di disoccupazione di equilibrio ue, dove

le richieste salariali dei lavoratori/sindacato sono compatibili con il salario

reale che le imprese sono disposte a concedere. Fuori da ue, il mercato non è in equilibrio.

- Il tasso ue≠tasso di disoccupazione frizionale di pieno impiego; superiore

è ad esso

perché il mercato non è di concorrenza perfetta.

- i P sono in relazione inversa al Y di equilibrio Yt sulla AD, e diretta

Equaz dei P mostra che ,

sulla AS; influenzati da g, z, Pe, e se siamo fuori da ue può verificarsi spirale prezzi-salari.

Aspettative e il Reddito di Equilibrio

- Da cosa dipendono le aspettative sui prezzi (Pe)? Si possono fare 3 ipotesi:

Aspettative adattive statiche:

• Aspettative accelerative: tiene conto dei prezzi passati.

• Aspettative razionali: tiene conto in anticipo degli effetti che si hanno tenendo conto di P.

•

Aspettative Adattive Statiche

- che il livello dei prezzi atteso per

Definiamo aspettative adattive statiche l’ipotesi

il periodo t sia uguale a quello del periodo precedente t-1, quindi i lavoratori

NON si attendono alcuna inflazione. L’equazione della curva AS diventa:

- Risolvendo per Y, si trova il livello di Y non inflazionistico (Yni): il livello di Y senza

Yni<Y*.

inflazione è comunque inferiore del livello di reddito di pieno impiego.

• Se aumentano g e/o z→Yni è ancora più piccolo di Y*.

Se aumenta→Yni è più vicino a Y*.

•

EQUILIBRIO CON ASPETTATIVE STATICHE E POLITICA ECONOMICA ESPANSIVA

- Parto da E0 dove AD incontra AS in corrispondenza di Yni.

- AD si sposta a dx,

Con politica economica espansiva, quindi

aumenta Y e P;

vado da E0 a E1, quindi in E1, se inizialmente i

salari sono contrattati sulla base di un livello dei prezzi iniziale

lavoratori si accorgeranno che i P

(Pt-1), successivamente

sono aumentati (Pt+1) quindi modificheranno le aspettative

sui P e quindi aumenterà il W richiesto e la AS si sposta

verso l’alto e

andando da E1 a E2, al livello di prezzo (Pt+2),

quindi si torna al livello di Y iniziale.

- Quindi nel breve periodo la politica economica ha effetto,

perché aumenta Y e P; ma nel medio periodo la AS si sposta

e si torna alla situazione iniziale, ma con prezzi più elevati.

EQUILIBRIO CON ASPETTATIVE STATICHE E POLITICA

ECONOMICA RESTRITTIVA

- Situazione opposta rispetto a quella precedente: alla fine si

torna al reddito iniziale (Yni), ma i prezzi sono diminuiti perché la

AS e la AD si spostano verso il basso, quindi vado da E0 a E2,

entrambi al reddito Yni, passando per E1.

- a meno che non ipotizziamo che vi siano

Questo succede

delle rigidità verso il basso di P e salari: in questo caso AS

non si sposta, e quindi da E0 andiamo in ER.

CONCLUSIONI:

- Il livello del reddito di equilibrio è inferiore al reddito di pieno<