Elementi di economia e organizzazione aziendale

Elementi di economia e organizzazione aziendale

Presupposti teorici dell'economia aziendale

L'oggetto dello studio dell'economia aziendale è lo studio dell'ordine economico degli istituti umani, ovvero la modalità secondo cui viene svolta in essi l'attività economica. Tale ordine economico è chiamato azienda. Dal punto di vista dell'economia aziendale, l'impresa può essere vista anche come una combinazione di fattori produttivi di diversa natura, che concorrono a realizzare un prodotto destinato a un mercato. Fra questi fattori di produzione un ruolo fondamentale è rivestito dal capitale e dal lavoro, che per questo motivo vengono definiti condizioni primarie di produzione.

Impresa

L'impresa è un'organizzazione costituita da diversi elementi, interconnessi da relazioni di interdipendenza e combinati tra loro per il raggiungimento di obiettivi prefissati. Costituisce un sistema di tipo: aperto, dinamico e complesso, ma anche unitario.

• È un sistema aperto, perché l'impresa interagisce e scambia continuamente risorse ed energia con altre imprese, secondo un modello definito di input-output.
• È un sistema dinamico perché tende a uno stato di equilibrio dinamico con il suo ambiente e, al mutare delle condizioni esterne dell'ambiente, tende a mutare al suo interno con procedure di retroazione (feedback).
• È un sistema complesso perché esistono e operano in essa numerose connessioni logiche di vario tipo, che legano le diverse variabili che costituiscono il suo sistema interno.
• È un sistema unitario perché l'impresa deve essere apprezzata, organizzata e guidata come un corpo organico, unico e unito. Non deve essere messa in discussione l'unitarietà del sistema aziendale generale, che è caratterizzato dal fitto tessuto di relazioni di connessione tra le varie parti.

L'agire dell'impresa si colloca dinamicamente all'interno di un ambiente sociale, costituito da una molteplicità di soggetti: i clienti, le altre imprese fornitrici, i partner o concorrenti ecc. Nello svolgimento delle sue attività, l'impresa dà vita a una serie di relazioni con tali soggetti, coinvolti direttamente o indirettamente dalle sue operazioni, che sono da considerare portatori di interesse (stakeholder) e di aspettative nei suoi confronti.

Gli stakeholder si distinguono in primari (fornitori, clienti, concorrenti...) o secondari (mass media, sindacati, amministrazioni pubbliche...) a seconda della rilevanza che essi hanno nel perseguimento dei fini dell'impresa. Con alcuni soggetti il rapporto dell'impresa è diretto ed evidente, con altri è meno evidente, ma non per questo meno importante.

L'impresa ha interesse a governare in modo positivo le relazioni con i suoi interlocutori, perché la possibilità di perseguire il suo fine istituzionale dipende anche dal grado di consenso e quindi di collaborazione che essa riceve da loro. All'interno delle imprese, la responsabilità e il potere di governo spettano teoricamente a coloro che rappresentano il soggetto economico dell'organizzazione, cioè l'insieme delle persone che sono portatrici di interessi istituzionali economici verso l'impresa.