Domande aperte Economia e organizzazione aziendale

FC0_Concetti introduttivi

1) Cosa prescrive il principio di economicità?

Secondo il principio di economicità, l’azienda è un sistema aperto che scambia risorse con un dato

valore economico con l’ambiente per soddisfare bisogni e scarse. Per fare ciò, l’azienda si serve di

fattori produttivi, che hanno un certo costo, che portano alla realizzazione di beni e servizi, i quali

producono ricavi. La differenza tra i ricavi e i costi fornisce il valore netto, ovvero ciò che l’azienda

effettivamente guadagna. Secondo il principio di economicità, affinchè un’azienda possa

funzionarie senza sostegno esterno, occorre che il valore netto sia sempre positivo, ovvero deve

creare utili.

2) Cos’è una funzione aziendale?

Una funzione aziendale è un insieme di attività relativamente omogenee dal punto di vista del tipo

di attività e delle competenze richieste, volte al raggiungimento degli obiettivi dell’impresa.

3) Qual è la differenza tra funzioni di line e di staff? Classificare nelle due categorie le funzioni

presentate durante il corso

Le funzioni di line (o di linea) sono quelle direttamente coinvolte nel processo di creazione del

valore per il cliente. Sono responsabili delle attività operative fondamentali per il raggiungimento

degli obiettivi dell’impresa (produzione, vendita, logistica).

Hanno autorità diretta e responsabilità di risultato.

Le funzioni di staff, invece, hanno un ruolo di supporto e consulenza rispetto alle funzioni di line.

Non creano valore direttamente, ma forniscono strumenti, informazioni e servizi per migliorare

l’efficienza e l’efficacia dell’intera organizzazione. Hanno autorità funzionale o tecnica, ma non

sono responsabili dirette dei risultati economici.

Classificazione tipica delle principali funzioni aziendali: Funzioni

di line:

- Produzione

- Marketing e vendite

- Logistica

- Acquisti (quando direttamente connessi alla produzione) Funzioni di staff:

- Amministrazione e finanza

- Risorse umane

- Controllo di gestione

- Ricerca e sviluppo (in parte, può variare)

- Sistemi informativi

- Pianificazione strategica

4) Cos’è un’organizzazione? Quali sono gli elementi fondamentali che la caratterizzano?

Un’organizzazione è un insieme di persone associate per il conseguimento di uno scopo comune

(obiettivi strategici), fra le quali vengono divise le attività da svolgere, in maniera coordinata

(secondo certe procedure, piani o programmi), stabilendo a tal fine dei ruoli/mansioni, che sono

collegati tra loro in modo gerarchico, in rapporto con un ambiente che può cambiare. È nata

dall’idea di Adam Smith, espressa ne La ricchezza delle nazioni (1776), ed è importante per far sì

che l’azienda rispetti il principio di economicità.

5) Quali sono le categorie fondamentali di prestazione su cui valutiamo un’organizzazione? Le

categorie fondamentali su cui valutiamo un’organizzazione sono: l’efficienza (rapporto output

1 ottenuti e input utilizzati), l’efficacia (rapporto output ottenuti e output programmati) e la flessibilità

(tempo per passare da un output attuale ad uno inverso).

6) Qual è la differenza fra le prestazioni di efficienza, efficacia e flessibilità?

Efficienza: è la capacità di massimizzare il risultato raggiunto con le risorse disponibili, misurata

- dal rapporto output realizzati/input utilizzati; può rappresentare la produttività, l’efficienza

economica etc..;

Efficacia: è la capacità di realizzare gli obiettivi prefissati, misurata dal rapporto output

- ottenuti/output programmati, per esempio ricavi effettivi/ricavi programmati. Dipende dalla

divisione del lavoro e dai meccanismi di coordinamento per il raggiungimento dell’obiettivo

comune;

Flessibilità: è la capacità di cambiare rapidamente l’output in termini di cosa si produce o di

- quanto; si misura in maniera inversa dal tempo necessario a passare dall’output attuale ad uno

diverso.

F1_La funzione operations: il sistema produttivo

1) Spiegare come si classificano i sistemi produttivi, specificando i criteri utilizzati. Fare un esempio

per ciascun tipo

I sistemi produttivi si distinguono in base all’omogeneità dell’output nel tempo e in base alla n