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Domande Diritto del lavoro

Il potere disciplinare del datore di lavoro: Le fasi di attuazione

 Tipologie di contratto collettivo (fasi di attuazione nella Storia) : 1. Periodo corporativo,

 2. Costituzione art.39, 3. legge Vigorelli (legge 741/59), con la quale il Parlamento delegò il Governo a

recepire in un atto avente forza di legge i contenuti dei contratti collettivi di diritto comune stipulati sino a quel momento, al

fine di assicurare minimi inderogabili di trattamento economico e normativo a tutti gli appartenenti ad una stessa categoria.

4. di diritto comune.

Derogabilità in melius

 Contratti di solidarietà e la sua procedimentalizzazione per il datore di lavoro

 Licenziamento individuale : art.18 Statuto lavoratori; legge 604 /1966

 Giusta causa

 Giustificato motivo

 Licenziamento collettivo -> procedura C I G S

 Rinunzie e tranzazioni ex 2113 cc.

 Recesso unilaterale del datore di lavoro nel contratto è possibile?

 Trasferimento d’azienda

 Contratti a termine in generale

 Lavoro autonomo

 Lavoro subordinato

 Lavoro a progetto

 Somministrazione di lavoro

 Jus variandi ex 2103 cc. e art 13 ST.lavoratori

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Scienze giuridiche IUS/07 Diritto del lavoro

I contenuti di questa pagina costituiscono rielaborazioni personali del Publisher summerit di informazioni apprese con la frequenza delle lezioni di Diritto del lavoro e studio autonomo di eventuali libri di riferimento in preparazione dell'esame finale o della tesi. Non devono intendersi come materiale ufficiale dell'università Università degli Studi di Trento o del prof Nogler Luca.
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